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本書研究和探討後現代公共行政理論的有關問題，具體分為“危機·對話：後現代公共行政理論的緣起與內涵”“批判·解構：後現代公共行政理論的邏輯起點”“後現代·本土化：中國公共行政學的想像力”等數章內容。該書的出版對於深化公共行政理論研究具有積極意義。

一、本書適用於校定選修科目『機車原理』課程，單一學期或兩個學期用均可，可設計2～4個學分。二、本書編撰方式採學習目標讓學生在學習活動完成後，可從學習目標中瞭解更多的相關知識。三、在學習目標中，學生能明確知道該章要學習的主要項目，且每一章均詳細介紹該零件之構造，讓學生充分了解其原理。四、本書共分十七章，包括第1章機車發展簡史、第2章認識機車、第3章機車性能的基礎知識、第4章引擎的基礎知識、第5章進氣

《中國公務員考錄製度改革研究(修訂版)》研究和探討中國公務員考錄製度改革的有關問題，包括我國公務員考錄製度概況、我國公務員考錄製度現存問題、我國公務員考錄製度現存問題成因分析與消解思路、香港特別行政區公務員錄用制度經驗借鑒及啟示、澳門特別行政區公務員考試錄用制度經驗借鑒及啟示、臺灣地區公務員考試錄用制度經驗借鑒及啟示、推行公務員資格考試制度、構建分級公務員考試錄用制度、構建分類公務員考試錄用制度、

本教材書基於2019年6月1日開始實施的《公務員法》,以及新近推行的一系列公務員管理單行法規和實施細則,對我國公務員制度的主要內容進行概括和總結,並對中國特色公務員制度的正當性和合理性進行深入解讀.本書主要包括三個方面的內容：一是公務員制度的產生與發展,主要介紹公務員制度的源頭即中國古代科舉制度,以及英、美、法三個國家的公務員管理典型模式；二是中國公務員制度的主要內容,主要介紹中國公務員制度的管理內容與管理過程；三是中外公務員制度的比較分析,主要包括中國公務員制度與以英、美、法為代表的西方公務員制度的比較分析,提煉和概括中國公務員制度獨特之處的內在原因與外在表現.本書主要有以下特點：第一,前沿性,本書納入了最新的公務員管理單行法規和實施細則,具有鮮明的時代特點；第二,綜合性.不僅包括了我國大陸公務員管理制度的主要內容,而且包括了中國香港地區、澳門地區和臺灣地區公務員制度的基本內容,突出了公務員制度的中國特色；第三,應用性,不僅突出中國特色公務員制度的理論基礎,還通過案例分析等突出理論的實踐特徵.？