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《博士文叢.經管系列:基於組織知識結構分析的知識共享對組織績效影響研究》以“信息與知識——組織知識結構——組織知識共享——對組織效率影響”為主線將對知識管理中的幾個基本問題展開研究。本課題的關於知識、組織知識及其與組織績效關係的研究無疑具有重要的理論價值,它們是新的知識管理方法和理論誕生的基礎;同時,對於組織知識管理優化理論和實現途徑的研究必將具有實際應用的廣闊前景。這些研究對於指導企業如何進行組織知識配置以提高組織效率,從而提高知識管理水平也具有一定的現實指導意義。研究內容:(1)信息與知識的關係(2)組織知識結構(3)組織共享知識(4)組織知識共享與組織績效關係(5)影響組織知識共享及其績效的因素分析。
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