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本書以國家治理能力為研究對象，以馬克思主義理論為指導，以黨的歷史使命和政治責任為著眼點，以提升國家治理效能為著力點，從規範與實證、普遍與特殊、歷史與邏輯相統一的維度深入探討和挖掘提升國家治理能力的因素；從結構和功能的視角闡釋提升國家治理能力的邏輯框架和發展機制，構建“頂層設計能力、制度執行能力、社會動員能力”“三位一體”的國家治理能力結構框架，探索“公共管理、質量管理、預防犯罪”的國家治理能力功能框架。以此探尋國家治理能力提升路徑，為推進國家治理現代化建設提供理論和實踐支持。

為慶祝中國共產黨建黨100周年，學習貫徹黨的十九屆六中全會精神，中央黨校(國家行政學院)、公安部、國家衛生健康委、應急管理部、國務院國資委聯合主辦了“中國應急管理創新論壇(2021)”。本書收集了與會領導、專家、學者的演講與論文，圍繞“重大風險防範化解”展開，具體包括以下五個專題：“防範化解重大風險經驗研究”“應急管理現代化研究”“統籌發展和安全建研究”“應急管理學科建設研究”“應急管理科技產業支撐研究”。

本書以信息化與國家治理為線索，對信息化國家治理這一重要命題的諸多方面進行了研究。全書共六章，第一章提出國家治理生態概念並加以界定，同時梳理了其內在邏輯；第二章闡述了在信息化時代，信息化重塑國家治理的主要領域；第三章介紹全球範圍內信息化國家治理的實踐現狀；第四、五章重點闡釋了信息化國家治理中的中國模式並對其現狀重點進行了探討與分析；第六章展望了信息化國家治理將會面對的挑戰，提出了新思路，並描述了更遙

本書是國家社科基金項目成果，對我國民族地區事業單位改革有很強的借鑒意義和很高的學術價值。本書內容分為三部分：第一部分為導論，明確本文的探究意義，並對本文研究的理論資源、研究對象、主要內容、研究的步驟方法、調研情況與主要成果進行簡要概括；第二部為第一～六章，以綜合配套與改革創新為特點，針對內蒙古自治區事業單位改革前列地區的改革實踐，對地方政府在推動事業單位改革中難以逾越的障礙和困難進行了分析，並提出

本書以馬克思主義經典作家關於國家建構理論的形成與發展為線索和依據，把馬克思主義國家觀、中國馬克思主義國家理論建構與“中國之治”偉大實踐有機結合，多維度探究馬克思主義國家理論的新境界，強調馬克思主義在指導和推進“中國之治”實踐進程中的重要指導地位，有助於在新的歷史條件下中國馬克思主義國家觀的豐富和發展及創新，更好回應“中國之治”面臨的現實問題，建構馬克思主義國家觀與中國實踐和時代特徵相結合來的理論形態與實踐範式。

關係中的國家第三卷要探討的是帝制中國是如何由多個原生族群聯結為一體，並形成一個以漢族為主體的國族共同體。中國的國家起源與國家演化，是在一個多點和多個地域相近的族群基礎上發生的。大規模、多族群的帝制國家是基於兩種結構和原則的熔合：一種是政治的和領土的，一種是歷史的和文化的。在這種熔合中，民族和國家扮演著不同的角色。中華民族是多元一體與一體多元的雙向互動，以族成國與囯在族上是其基本特點。由此使得中國很早便成為一個大規模的政治統一體，“大一統”成為先賢們孜孜不倦追求的目標，這在於民族和地域的多樣性太豐富和太複雜，在這一基礎上實現“大一統”太艱難和太漫長，也使得中國的國家演化和國家治理充滿著複雜性和曲折性。其背後的支配邏輯則是民族關係與地域關係的疊加。

本書系統梳理了改革開放後中國法治政府建設的歷史進程，圍繞中國特色社會主義法治政府的建設目標、價值、指標體系，考察了中國法治政府的建設現狀，深入分析了法治政府建設過程中遇到的現實困境，側重從歷史邏輯、道路轉型、制度完善、文化重塑、權力結構調整五個維度突破困境，從而推進中國法治政府的建設進程。

本書從政府職能轉變與組織機構、優化行政權力運行、政府關鍵領域改革、政府關鍵領域改革、應急管理四大方面討論政府職能轉變、組織結構、政府決策、政策執行、行政監督、績效管理、市場機制、宏觀調控等十五個專題。本書的寫作遵循五大原則：一是堅持和完善黨的全面領導為總指導；二是堅持問題導向；三是突出重點領域，特別是加強在深化黨和國家機構改革，應急管理和數字政府等重要領域和關鍵環節上的研究；四是堅持理論解釋與政策建議相結合，著重分析發展趨勢；五是堅持以事實和數字為論證依據。

由資深的公務員制度研究者、中國人民大學副教授舒放領銜主編的《國家公務員制度》是“十二五”普通高等教育本科國家級規劃教材，同時也是一部深受讀者歡迎的經典暢銷教材。本書以公務員法為依據，系統完整地闡述了我國公務員制度的概念、特點和基本內容，及時全面地體現了我國公務員制度的發展歷程和改革動向，並通過與國外公務員制度進行比較研究的方式，幫助讀者完整、準確地瞭解和掌握公務員制度的基本理論和知識。教材第五版聚焦我國公務員管理改革實踐，系統反映了近年來我國公務員制度發展創新的基本內容及國內外公務員制度研究的新成果，集中體現了2019年以來公佈或修訂的《公務員職務與職級並行規定》《公務員錄用規定》《公務員考核規定》《黨政領導幹部選拔任用工作條例》《黨政領導幹部考核工作條例》等公務員法的配套或相關法規的精神和內容。作為一部以“學者好用、師者好教”為目標的教材，本書具有三個方面的鮮明特色：第一，融入了黨的十八大以來我國公務員管理的新思想和新理念，強調公務員隊伍對於建設堪當民族復興重任的高素質幹部隊伍的重要性，強調党管幹部原則；第二，部分作者來自國家公務員管理部門，直接參與我國公務員法等法律法規的起草工作，經歷和見證了我國公務員制度的建立和發展過程，使得本書對我國公務員制度的理解和描述更加準確，分析更加透徹；第三，教學資源豐富，通過人大芸窗數字教材平臺(www.rdyc.cn)，為讀者提供本書的電子教材，以及PPT課件、補充教學案例、考試試題及參考答案等與教材配套的補充教學資源。

本書對廉政文化的內涵，中國當代廉政文化的來源和形成過程，廉政文化的內容構成及其實現路徑等進行了系統的梳理和建構，具有一定的探索性和創新性。作為一部全面、系統介紹廉政文化的教材，它不但適用大學紀檢監察專業及其相近專業的在校大學生學習，也可作為一般院校非紀檢監察專業的學生的通識教育，同時對於加強黨政機關、企事業單位的紀檢監察人員的文化修養也具有參考價值。

作為國內廉政領域的首個學術性獎項，第三屆“中國廉潔創新獎”評選歷時半年，旨在鼓勵廉潔創新探索，深化廉潔教育研究，講好“中國廉潔故事”。最終評選產生的21個獲獎項目，代表了党的十八大以來我國黨政機關、企事業單位和社會組織等方面廉潔創新的最新成果，為取得全面從嚴治黨更大戰略性成果提供了鮮活經驗，為促進廉潔治理國際合作、提升全球廉潔治理成效提供了“中國方案”。

治理是人類社會發展的永恆主題。黨的十八大以來，面對“世界怎麼了，我們怎麼辦”的時代之問，以習近平同志為核心的黨中央深刻把握人類發展進步的時代特徵，全面思考完善國家治理和推進全球治理體系變革。面對世界百年未有之大變局，中國共產黨在堅持和發展新時代中國特色社會主義過程中把改革開放視為完善國家治理、推動國家發展的關鍵一招。新時代的中國改革，對內來看，就是全面深化改革的總目標，就是完善和發展中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化，完善國家治理；對外來看，就是要適應中國日益走近世界舞臺中央的新形勢，積極參與和引領全球治理體系變革。

本書以整體性治理理論為研究視角，建立起主體、客體、行為三重維度的分析框架，對國家監察體制改革進行子較為全面、一深入的分析，對地方監察委員會的運行邏輯和發展路徑進行了系統闡述。本書主要探討了地方監察委員會機構設置、職能配置與運行機制的整體性重塑，地方監察委員會權力賦予與權為行使的整體性規範，地方監察委員會領導體制、監督機制與績效評估機制的整體性重構，整體性治理視域下深化國家廉政體系建設的路徑等前沿問題。本書是國家社會科學基金重點課題免鑒定成果，是學術前沿和實踐前沿有機融合的創新性成果。

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