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商品簡介
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本書為結合軌道交通系統介紹人因工程學的基本理論與方法，及其在軌道交通領域的應用與實踐的學術著作。全書分為3個篇章，內容包括：作業者個體心理與行為特徵，包括人的感覺、知覺特性，注意、記憶系統工作機理，思維加工過程；人的行為失誤機理，並對影響作業績效與作業安全的諸多因素，如情緒、人格、疲勞、生理節律、技能的動力定型、交接班時間制度安排等進行闡述；人員安全管理的基本理論、方法，內容包括馬斯洛需求模型、需求激勵理論、虛擬團隊成員間信息交互穩健性設計、班組內的職權梯度設計、職業適應性選拔理論與方法。本書可供軌道交通安全相關專業及心理研究相關專業人員、軌道交通安全關鍵崗位人員學習參考。
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