勞動法理論與實務熱點難點問題研究(簡體書)
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當前,我國勞動法理論研究、制度建設與實務正面臨“百家爭鳴”的困惑,很多問題的解決要麼無法從理論上說清,要麼無法從規定層面找到答案,要麼根據個案“憑感覺”處理。這種局面事實上不僅影響勞動法治的統一性與權威性,也使“讓人民群眾在每一個案件中感受到公平正義”面臨現實挑戰。本書著重研究勞動規章制度、勞動合同訂立、勞動合同解除、競業限制、績效考核、工傷認定、勞資“私了”等熱點難點問題,旨在不斷改善當下勞動用工中理論與規定、理論與實踐、規定與實踐的脫節現象,逐步推動我國勞動法理論發展與制度建設的協調統一。
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