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商品簡介
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《組織行為管理綜合訓練》是針對高職教育勞動與人力資源管理、公共事務管理專業的學生編寫的一本教材，一方面在組織行為學學科體系的基礎上運用該學科最新研究成果，注重學生掌握“以人為本”的管理理念，強調“以人為中心”的管理思想，加強學生在組織管理中對人的心理和行為規律的理解和認識，掌握各類組織中對員工進行管理、激勵和指導的實際技能，並注重培養學生社會認知和評價及自我管理能力、人際交往、人際溝通、團隊合作、創新應變等行業崗位實用技能和綜合能力的培養。另一方面在教材的結構和形式上也進行了大膽的創新，即以能力為導向，專案任務為載體，以學生為主體，結合每一教學模組的引導案例，在指導學生完成某一項目任務的過程中，教師採用啟發式教學方法，將連結的知識和基礎理論傳授給學生，並且邊講邊練，將學生帶入了一種嶄新的學習模式中，改變了過去以傳授知識為主，以教師為主體，以知識的傳授和解釋為核心的教學模式，使學生能夠喚發出更高的學習熱情。
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