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資本主義經濟制度：論企業簽約與市場簽約（簡體書）
- 系列名：漢譯世界學術名著叢書
- ISBN13：9787100041997
- 出版社：商務印書館(大陸)
- 作者：(美)奧利弗‧E.威廉姆森
- 譯者：段毅才;王偉
- 裝訂／頁數：平裝／628頁
- 規格：19cm*13cm (高/寬)
- 版次：一版
- 出版日：2003/03/01
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商品簡介
作者簡介
目次
商品簡介
本書是新制度經濟學中專論交易成本理論的學術專著，現已成為經典理論的一部分，是引用率相當高的重要經濟學著作。作者通過對有限理性，資產專用性，以及交易的研究，分析作為資本主義經濟制度基礎的簽約問題(合同、企業行為)。這一研究是跨學科進行的，涉及經濟學，法學及組織理論，方法是進行制度比較。作者對此前的有關研究進行了充分的消化吸收，綜合鑒別，終於成就這一集大成的重要著作，並為人們理解簽約關係，縱向一體化，工會及反壟斷法等問題提供了思想指南。
作者簡介
奧利弗·E.威廉姆森，自1998年以來在美國加州大學伯克利分校擔任“愛德華·F.凱澤”名譽企業管理學教授、經濟學教授和法學教授。曾任美國政治學與社會學學院院士，（1997年）；美國國家科學院院士，（1994年）；美國藝術與科學院院士，（1983年）；計量經濟學學會會員，（1977年）。
主要著作有：《自由裁量行為的經濟學》（1964），《公司控制與企業行為》（1970），《市場與等級制》（1975），《資本主義經濟制度》（1985），《治理機制》（1996）等。
主要著作有：《自由裁量行為的經濟學》（1964），《公司控制與企業行為》（1970），《市場與等級制》（1975），《資本主義經濟制度》（1985），《治理機制》（1996）等。
目次
平裝本序
前言
緒論
第一章 交易成本經濟學
第二章 合同人
第三章 合同關係的治理
第四章 縱向一體化的理論與政策
第五章 縱向一體化的若干例證
第六章 企業的邊界：激勵機制與官僚主義的特徵
第七章 可靠的承諾(一)：適用于單向貿易
第八章 可靠的承諾(二)：適用于雙向貿易
第九章 工作的組織
第十章 勞動組織
第十一章 現代公司
第十二章 公司的治理
第十三章 自然壟斷特許權的競標
第十四章 貫徹反壟斷措施
第十五章 總結
參考書目
人名索引
主題詞索引
前言
緒論
第一章 交易成本經濟學
第二章 合同人
第三章 合同關係的治理
第四章 縱向一體化的理論與政策
第五章 縱向一體化的若干例證
第六章 企業的邊界：激勵機制與官僚主義的特徵
第七章 可靠的承諾(一)：適用于單向貿易
第八章 可靠的承諾(二)：適用于雙向貿易
第九章 工作的組織
第十章 勞動組織
第十一章 現代公司
第十二章 公司的治理
第十三章 自然壟斷特許權的競標
第十四章 貫徹反壟斷措施
第十五章 總結
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