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勞動合同、社會保險、住房公積金、個人所得稅……這些常見的問題，無論你是哪個組織機構的人力資源工作者，在管理員工時都會遇到。本書精選了這些問題相關的法律法規，條目清晰，重點突出，便于快速查閱，幫你從浩繁的法律法規檢索中解脫出來，工作更加得心應手。
作者簡介
程向陽，國內首位具有世界500強人力資源管理經驗的勞動法專家，現任中國勞動爭議網與中國人力資源外包總經理，中國勞動法學研究會理事，北京市勞動與社會保障法學研究會常務理事。曾在卡夫（Kaft）食品等國際知名跨國公司長期從事培訓及人力資源管理工作。
目次
序
一、合同與協議管理
二、經濟補償金、違約金、賠償金、生活補助費規定
三、工作時間與休息休假
四、勞動報酬
五、社會保險
六、住房公積金
七、勞務派遣
八、非全日制用工
九、個人所得稅
十、勞動爭議調解與仲裁
十一、勞動安全與勞動防護
十二、港澳臺居民大陸就業及外國人在華就業
十三、勞動監察
十四、違反勞動法律法規的責任
十五、工會
一、合同與協議管理
二、經濟補償金、違約金、賠償金、生活補助費規定
三、工作時間與休息休假
四、勞動報酬
五、社會保險
六、住房公積金
七、勞務派遣
八、非全日制用工
九、個人所得稅
十、勞動爭議調解與仲裁
十一、勞動安全與勞動防護
十二、港澳臺居民大陸就業及外國人在華就業
十三、勞動監察
十四、違反勞動法律法規的責任
十五、工會
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