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中國勞動關係學院建校70週年紀念文集：勞動關係法治化探索(下)（簡體書）
- ISBN13：9787519737283
- 出版社：中國法律圖書公司(法律出版社)
- 作者：姜穎
- 裝訂／頁數：平裝／310頁
- 規格：26cm*19cm (高/寬)
- 出版日：2019/09/01
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商品簡介
作者簡介
目次
商品簡介
值此中國勞動關係學院70周年校慶之際，法學院組織編寫了這套“勞動關係法治化探索――中國勞動關係學院建校70周年祝賀與紀念文集”。該文集分上下兩卷，本書為文集的下卷，作者以法學院教師為主，同時包括中國勞動關係學院其他院系的部分教師。文集所收錄文章均集中於勞動法和社會保障法這一主題，內容涵蓋勞動法基礎理論、集體勞動法與企業民主管理、勞動合同法、勞動爭議處理法、涉外與國際勞動法，以及社會保障法，比較具有代表性地反映了學院教師對勞動法治發展進程中的熱點、難點問題的思考，呼應了中國勞動關係學院“勞動特色”的辦學方向和法學院以勞動法和社會保障法為專業特色的發展道路。
作者簡介
薑穎，中國勞動關係學院黨委常委、教務處長、教授、碩士生導師、法學專業學科帶頭人。黨的第十九次全國代表大會代表，享受國務院政府特殊津貼專家，北京市第六屆高等院校教學名師，國家社科基金同行評議專家。兼任中國社會法學研究會副會長、中國社會法學研究會勞動法學分會常務副會長兼秘書長，北京市勞動和社會保障法學會副會長，中華全國總工會法律顧問委員會委員，中組部、人力資源和社會保障部、司法部特聘專家等。
目次
目錄
勞動法
勞動法作為特別私法
――民法典制定背景下的勞動法定位 沈建峰
第三類勞動者的制度比較、理論反思與替代路徑研究 肖竹
自雇勞動者的勞動法調整 李靜
新時期勞動者同工同酬問題探究
――以退休再就業人員為例 李娜
我國企業民主管理立法的經驗與啟示 尚春霞
企業民主管理立法宗旨、責任主體及其他 楊冬梅
公司民主自治的歷史契機
――一種職工積極參與公司治理的民主自治模式的遐思 李文濤
市、區、縣總工會依法維權的方式
――以四川省為例郭輝
勞動者不能以用人單位未付未休年休假報酬為由解除勞動合同 高戰勝
緣何“失保護”？
――建築業勞動關係法律規制檢討 楊欣
裁審關係的變遷與未來走向
――基於勞動爭議仲裁的正當性與定性分析 姜穎 沈建峰
三方協調機制的勞動爭議處理功能探討 張冬梅
勞動爭議訴訟舉證責任分配 孫德強
雇用童工從事危重勞動罪若干問題研究 黨日紅
涉外與國際
勞動法
TPP協定中勞工標準對中國勞動關係的影響和對策研究 林燕玲
“一帶一路”倡議中我國境外勞動者權益保護中的政府作用研究 李文沛
論波蘭勞動法的歷史沿革與發展 陳成
吉爾默訴州際/約翰遜公司案 丁皖婧［譯］
社會保障法
社會保障權憲法地位的理論思考 宋豔慧
工傷認定行政行為證明責任研究 向春華
社會救助的程序法治
――價值、原則與制度構建 楊思斌
日本現代社會福利政策的歷史發展 魏倩
勞動法
勞動法作為特別私法
――民法典制定背景下的勞動法定位 沈建峰
第三類勞動者的制度比較、理論反思與替代路徑研究 肖竹
自雇勞動者的勞動法調整 李靜
新時期勞動者同工同酬問題探究
――以退休再就業人員為例 李娜
我國企業民主管理立法的經驗與啟示 尚春霞
企業民主管理立法宗旨、責任主體及其他 楊冬梅
公司民主自治的歷史契機
――一種職工積極參與公司治理的民主自治模式的遐思 李文濤
市、區、縣總工會依法維權的方式
――以四川省為例郭輝
勞動者不能以用人單位未付未休年休假報酬為由解除勞動合同 高戰勝
緣何“失保護”？
――建築業勞動關係法律規制檢討 楊欣
裁審關係的變遷與未來走向
――基於勞動爭議仲裁的正當性與定性分析 姜穎 沈建峰
三方協調機制的勞動爭議處理功能探討 張冬梅
勞動爭議訴訟舉證責任分配 孫德強
雇用童工從事危重勞動罪若干問題研究 黨日紅
涉外與國際
勞動法
TPP協定中勞工標準對中國勞動關係的影響和對策研究 林燕玲
“一帶一路”倡議中我國境外勞動者權益保護中的政府作用研究 李文沛
論波蘭勞動法的歷史沿革與發展 陳成
吉爾默訴州際/約翰遜公司案 丁皖婧［譯］
社會保障法
社會保障權憲法地位的理論思考 宋豔慧
工傷認定行政行為證明責任研究 向春華
社會救助的程序法治
――價值、原則與制度構建 楊思斌
日本現代社會福利政策的歷史發展 魏倩
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