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系統是指一個複雜的、相互依存的、開放的網絡，它將處在不斷變化的社會、文化和自然環境中的人、事、物連接起來。系統思維認為世界是開放的、相互聯繫的、相互依存的；各部分處於整體環境之中，塑造整體；可簡單概括為整體大於其各部分之和。博物館就是一個複雜的系統，每部分都處於不斷變化和波動的環境中，需要參與實踐，並在實踐中予以推動和促進，才能使內部更聯通、與社區更聯結、使整體更強大。博物館系統思維研究的就是如何達成相互關聯、相互依賴、相互合作的組織架構，如何權力共享，如何提升社區參與度。 《博物館的系統思維：理論與實踐》一書由兩位主編及世界各地多位作者、多家博物館共同完成，包括相關領域的學者、顧問、教育者、博物館從業者以及相關專業畢業生，涵蓋了十九組作者的觀點和看法，理論結合實踐地對系統思維如何在博物館各類實踐中發揮作用進行了探討，包括相關概念與理論，具體的方案、方法及案例。本書共十個部分，從不同的切入點探討博物館系統思維，包括管理結構和領導層、人事管理、對外交流、展覽和計劃、社區參與、籌款和財務可持續性、物理空間以及未來博物館人才儲備等；展示了系統思維是如何應用於該領域，並響應博物館內部和外部的其他部分。相信本書將帶給博物館從業者，相關專業研究者、學習者，博物館投資者、合作夥伴，教育工作者等許多啟發，幫助博物館以更加開放、活躍、善於學習的狀態運行，提高博物館的組織效能和公共價值，從而推動其高質量發展。