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  • 管理心理學

  • ISBN13:9789866198311
  • 出版社:新頁圖書
  • 作者:李志鴻
  • 裝訂/頁數:平裝/450頁
  • 規格:26cm*19cm*2cm (高/寬/厚)
  • 版次:1
  • 出版日:2012/05/01
  • 中國圖書分類:企業管理
定  價:NT$420元
優惠價: 9378
可得紅利積點:11 點

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商品簡介

全書以初階與中階經理為預設的應用者,以他們在管理實務中所需要的心理學常識為主體,盼望透過簡潔淺白的論述與文字,帶領管理學院大學部的學生,從心理學觀點與視野來理解職場中的個人、人際與團體生活,並以一個線上經理的角度來深思並落實個人的角色與功能。在個人層次上,聚焦於職場生活中心理與行為的個別差異,除了強調人格尊嚴與友善職場之外,也希望讀者開始練習、理解並發展適切的管理心理學眼光。在人際層次上,探究個體的組織進場與調適、辦公室人際關係,以及領導實務等課題,提醒經理人發展一個關懷體恤、主動結構及協助輔導的風格。在甄選與發展部屬方面,從經理人的角度探討如何甄選與訓練部屬,並評價其績效表現與提供績效回饋等課題。在組織層次上,則探討如何建構一個健康安全的職場,以及引導部屬發展個人的職涯。略覽這些範疇與主題之後,將進一步指出一些晚進的趨勢,提供讀者預覽個人與職場在未來的嶄新挑戰,尤其指出管理發展上的修練之道。題。在組織層次上,則探討如何建構一個健康安全的職場,以及引導部屬發展個人的職涯。略覽這些範疇與主題之後,將進一步指出一些晚進的趨勢,提供讀者預覽個人與職場在未來的嶄新挑戰,尤其指出管理發展上的修練之道。

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