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《船舶駕駛臺資源管理(BRM海船船員適任證書知 識更新培訓適用海船船員履行STCW公約培訓適用)》 編著者胡甚平。
《船舶駕駛臺資源管理(BRM海船船員適任證書知 識更新培訓適用海船船員履行STCW公約培訓適用)》 共十章，內容包括緒論、人因素與船舶安全、安全行 為與工作態度、組織與團隊、通信與交流、決策與領 導、疲勞與壓力、計劃與程序、危機與應急、工作安 全分析等。
本書是高等航海院校航海技術（海洋船舶駕駛） 專業本科生、專科生的專業課程教學用書，也適用于 載運工具運用工程專業研究生教學用書，還可用作操 作級與管理級船員、海事管理機構和航運公司的安全 管理人員培訓參考書。
《船舶駕駛臺資源管理(BRM海船船員適任證書知 識更新培訓適用海船船員履行STCW公約培訓適用)》 共十章，內容包括緒論、人因素與船舶安全、安全行 為與工作態度、組織與團隊、通信與交流、決策與領 導、疲勞與壓力、計劃與程序、危機與應急、工作安 全分析等。
本書是高等航海院校航海技術（海洋船舶駕駛） 專業本科生、專科生的專業課程教學用書，也適用于 載運工具運用工程專業研究生教學用書，還可用作操 作級與管理級船員、海事管理機構和航運公司的安全 管理人員培訓參考書。
名人/編輯推薦
《船舶駕駛臺資源管理(BRM海船船員適任證書知識更新培訓適用海船船員履行STCW公約培訓適用)》編著者胡甚平。 本書著重解析公約中相關規定，結合近年來航海課程教學實踐和安全管理實踐，對知識體系做了新的邏輯設置，力圖體現“駕駛臺資源管理原理的知識”“領導力和團隊工作技能的應用”和“領導力和管理技能的運用”等知識方面的新變化，滿足新修訂的STCw公約的履約要求。同時，還將目前安全管理領域最新的風險管理與危機管理的基礎知識也編入本教材知識體系內，以提供資源管理的適用工具。
目次
第一章 緒論
第一節 船舶安全與資源管理
第二節 船舶駕駛臺資源管理
第三節 資源的配置與優化
第二章 人因素與船舶安全
第一節 事故因果連鎖與人因素
第二節 情境意識
第三節 人失誤與船舶事故的預防
第三章 船員行為與工作態度
第一節 船員行為
第二節 船員態度對行為的影響
第三節 自動化意識
第四章 組織與團隊
第一節 船舶與駕駛臺組織
第二節 在船組織成員的分工與職責
第三節 團隊與團隊工作
第四節 駕駛臺團隊工作
第五章 通信與交流
第一節 信息交換與船舶通信
第二節 文化意識
第三節 在船人際溝通
第六章 決策與領導
第一節 決策
第二節 駕駛臺決策與短期策略
第三節 領導
第四節 權威與自信
第七章 疲勞與壓力
第一節 疲勞
第二節 壓力
第三節 工作負荷管理
第八章 計劃與程序
第一節 航次計劃
第二節 制度的制定與執行
第三節 標準程序的實施與監督
第九章 危機與應急
第一節 危機管理基礎
第二節 事故應急的基本理論
第三節 在船應急行動
第十章 工作安全分析
第一節 任務安全分析
第二節 資源管理案例分析
參考文獻
后記
第一節 船舶安全與資源管理
第二節 船舶駕駛臺資源管理
第三節 資源的配置與優化
第二章 人因素與船舶安全
第一節 事故因果連鎖與人因素
第二節 情境意識
第三節 人失誤與船舶事故的預防
第三章 船員行為與工作態度
第一節 船員行為
第二節 船員態度對行為的影響
第三節 自動化意識
第四章 組織與團隊
第一節 船舶與駕駛臺組織
第二節 在船組織成員的分工與職責
第三節 團隊與團隊工作
第四節 駕駛臺團隊工作
第五章 通信與交流
第一節 信息交換與船舶通信
第二節 文化意識
第三節 在船人際溝通
第六章 決策與領導
第一節 決策
第二節 駕駛臺決策與短期策略
第三節 領導
第四節 權威與自信
第七章 疲勞與壓力
第一節 疲勞
第二節 壓力
第三節 工作負荷管理
第八章 計劃與程序
第一節 航次計劃
第二節 制度的制定與執行
第三節 標準程序的實施與監督
第九章 危機與應急
第一節 危機管理基礎
第二節 事故應急的基本理論
第三節 在船應急行動
第十章 工作安全分析
第一節 任務安全分析
第二節 資源管理案例分析
參考文獻
后記
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