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$199以下 (7)
$200~$399 (21)
$400~$599 (6)
$600~$799 (1)

出版日期


2020~2021 (13)
2018~2019 (14)
2016~2017 (8)

裝訂方式


平裝 (35)

作者


黃春長、高明瑞、鄭淑芳、林正挺 (4)
吳慧娜、黃春長、張皇珍、周韶珍 (1)
吳慧娜、黃春長、林欣吾、湯如茵、劉光哲、吳昱明 (1)
彭素玲、陳筆、黃春長 (1)
盧添登、郭弘志、劉清煌、王逸婷、鄧安美、齊泰榮、洪梓晉、吳建宏、張玉蓮、楊蕙鍈、許賢明、李和家、黃春長、黃水源、王主年、吳一成、楊永煌、洪協豐、陳惠美、林綉桃、陳玉萍、黃春鶯、葉世原、徐大鈞、林健龍、謝幸紋、林進坤、簡麟崴、陳治、高定邦、林欣儀、魏榮昌、陳吉成攝影。葉世原、齊泰榮、林欣儀、盧添登、張玉蓮、林進坤-文字;盧添登-編撰 (1)
黃春長、劉常勇、張玉山、鄭淑芳、林正挺、陳威穎 (1)
黃春長、張榮貴 (1)
黃春長、張玉山、劉常勇、吳慧娜 (1)
黃春長、徐雅媛、周鴻文、黃維平、蔡禮宇 (1)
黃春長、曾珊慧-等 (1)
黃春長、李友專 (1)
黃春長、李浩仲 (1)
黃春長、李浩仲、李宗榮、李文傑、陳鎮洲、陳為政、黃柏鈞、連賢明、顏佐榕、蔡其融、柯柏廷、陳雅惠 (1)
黃春長、林威成 (1)
黃春長、江淳芳、劉錦添、樊家忠、張景福、陳妍蒨、蔡彣涓、徐雅媛、鄭明哲 (1)
黃春長、溫麗琪、鄭淑芳、李盈嬌、陳威穎、薛翔之 (1)
黃春長、王健全、薛曉珊、游以珣、蔡岳霖 (1)
黃春長、王素彎、彭素玲、葉崇揚、賴宏昇、陳麗萍、柯柏廷、張李竹 (1)
黃春長、王素彎、賴偉文、連文榮、蔡依恬、陳麗萍 (1)
黃春長、王維旎 (1)

出版社/品牌


勞動部勞動及職業安全衛生研究所 (34)
玉山國家公園 (1)

三民網路書店 / 搜尋結果

35筆商品,2/2頁
區域智慧勞動力的開發、加值與試行研究
滿額折

21.區域智慧勞動力的開發、加值與試行研究

作者:黃春長; 謝杏慧; 鄭淑芳; 林正挺  出版社:勞動部勞動及職業安全衛生研究所  出版日:2017/06/05 裝訂:平裝
中文內容大要 我國因少子化及高齡化的現象,產生了勞動力不足的問題,也存在著青年晚入職場、學用落差與低薪等勞動市場亟待解決之問題。本試行研究整合區域、智慧科技及在地大專院校等資源,嘗試研擬區域智慧勞動的開發、加值策略,並試行相關的實踐作為。
定價:150 元, 優惠價:95 143
無庫存,下單後進貨(採購期約30個工作天)
我國技能檢定與技能競賽現況與制度之研究

22.我國技能檢定與技能競賽現況與制度之研究

作者:吳慧娜; 黃春長; 張皇珍; 周韶珍  出版社:勞動部勞動及職業安全衛生研究所  出版日:2020/06/05 裝訂:平裝
為厚植國家專業人才培育及提升產業競爭力,全球國家對於職業證照、技能競賽制度高度重視。依據勞動部2019年統計資料顯示開辦的技能檢定職類有139種,技術士發證327,082人。但由於公辦技能檢定項目與當前產業人才實際需求似有落差,技檢制度角色與功能也需要重新檢視。本研究乃將透過文獻整理、深度訪談與焦點座談會議,探討我國技能檢定與技能競賽功能之角色與功能,在量性研究方面運用勞工保險資料分析技術士職涯發
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我國社會企業的行動性研究
滿額折

23.我國社會企業的行動性研究

作者:黃春長; 高明瑞; 鄭淑芳; 林正挺  出版社:勞動部勞動及職業安全衛生研究所  出版日:2016/03/01 裝訂:平裝
本研究進行我國社會企業的行動力分析,研究對象包括了臺灣北、中、南三區之162家類社會企業,藉由電話訪問或次級資料爬梳的方式廣泛收集社會企業基本資訊,如組織型態、成立年數、關注焦點及組織規模等,以獲知各區社會企業之發展概況並與國外情況做比較;掌握我國社會企業發展概況後,經由專家及團隊遴選,取得建議專訪之30家社會企業名單進行實地訪視,同時依社會企業指標報告研究之八大架構(「價值主張」、「經營策略」、
定價:150 元, 優惠價:95 143
無庫存,下單後進貨(採購期約30個工作天)
社會企業評估指標之研究(M311)

24.社會企業評估指標之研究(M311)

作者:黃春長; 高明瑞; 鄭淑芳; 林正挺  出版社:勞動部勞動及職業安全衛生研究所  出版日:2016/04/01 裝訂:平裝
本研究以專家學者所提出的六大面向「價值主張」、「經營策略」、「營收機制」、「資源部署」、「價值網絡」、「永續能力」為基礎,經過專家建議後加入「人力資源」及「創業家人格特質」,共八大面項,建立評估指標及指標問卷。
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我國9家社會企業典範營運研究(M310)
滿額折

25.我國9家社會企業典範營運研究(M310)

作者:黃春長; 高明瑞; 鄭淑芳; 林正挺  出版社:勞動部勞動及職業安全衛生研究所  出版日:2016/04/01 裝訂:平裝
本研究旨在探討台灣社會企業典範營運策略,透過本研究之深入訪談,歸納及分析出社會企業能夠穩定經營之因素。本研究調查及訪視北、中、南三區社會企業,挑選出各3家的典範單位進行實地訪談研究。遴選出共9家社會企業,進行十人次的訪談,訪談對象包含利益關係人,如創辦人、員工、合作單位及客戶等。
定價:150 元, 優惠價:95 143
無庫存,下單後進貨(採購期約30個工作天)
從育兒婦女的就業歷程探討提升勞動參與意願之可行性研究
滿額折

26.從育兒婦女的就業歷程探討提升勞動參與意願之可行性研究

作者:黃春長; 王素彎; 賴偉文; 連文榮; 蔡依恬; 陳麗萍  出版社:勞動部勞動及職業安全衛生研究所  出版日:2019/06/01 裝訂:平裝
女性在經歷家庭生命歷程時,必須肩負著生育子女與家事工作的家庭責任,使得已婚或育兒婦女的就業情況與就業歷程變得更為複雜,也影響整體勞動市場的樣態。本研究以15-44歲育兒婦女為研究對象,透過國內外文獻的蒐集,並運用勞保資料與生育給付資料,探討育兒婦女實際的勞動參與歷程,並輔以質化訪談,找出協助育兒婦女續留職場的可行政策,提升勞動參與意願。
定價:250 元, 優惠價:85 213
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大學畢業生就業預測模型研究
滿額折

27.大學畢業生就業預測模型研究

作者:黃春長; 郭經華; 游國忠; 曹乃龍; 楊裕如; 黃維平; 蔡禮宇  出版社:勞動部勞動及職業安全衛生研究所  出版日:2019/06/05 裝訂:平裝
本研究運用勞動行政資料與校務研究資料,進行大專畢業生就業預測模型研究,探討大專畢業生所學科系與就業行業的關聯性,並透過LSTM演算法進行科系與行業的預測模型開發。本研究成果完成:一、科系與就業行業、薪資分佈,以及修習科目與薪資關聯性分析;二、畢業科系與就業關聯性規則及預測模型,透過機器學習找出學習歷程與首次就業時間、就業行業別、薪資之預測。各科系就業預測模型的建置除可提供教育單位課程調整及就業輔導
定價:350 元, 優惠價:95 333
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多元就業開發方案及培力就業計畫進用人員就業評估研究

28.多元就業開發方案及培力就業計畫進用人員就業評估研究

作者:黃春長; 鄭淑芳; 陳紀君; 陳威穎; 任希詩; 蔡禮宇  出版社:勞動部勞動及職業安全衛生研究所  出版日:2020/06/05 裝訂:平裝
研究運用之多元就業開發方案及培力就業計畫進用人員及勞工保險等勞工行政資料,以統計分析及決策樹分析等工具,評估方案計畫進用人員之後續就業成效及其影響因素。
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由資源回收邁向循環經濟之就業市場研究

29.由資源回收邁向循環經濟之就業市場研究

作者:黃春長; 溫麗琪; 鄭淑芳; 李盈嬌; 陳威穎; 薛翔之  出版社:勞動部勞動及職業安全衛生研究所  出版日:2020/06/05 裝訂:平裝
研究聚焦於我國發展較成熟、位循環經濟圈關鍵部分之資源回收處理部分,運用文獻分析、勞動行政資料及環保署一定規模以上回收處理業資料庫分析、問卷調查分析、質性深度訪談等方式,瞭解我國資源回收處理就業市場的現況及趨勢,並進一步針對資源回收處理轉型邁向循環經濟圈,產生的新工作機會及內涵進行探討
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2030年就業趨勢與展望研究(二)
滿額折

30.2030年就業趨勢與展望研究(二)

作者:吳慧娜; 黃春長; 林欣吾; 湯如茵; 劉光哲; 吳昱明  出版社:勞動部勞動及職業安全衛生研究所  出版日:2020/06/05 裝訂:平裝
摘要有鑑近年來企業導入新科技應用推動數位轉型,為掌握未來企業新科技應用動向及用人需求變化、企業人力資本發展概念以及產學訓合作制度精進方向,本研究除以經濟計量模型及問卷調查對就業市場進行觀測分析外,另應用質性訪談及工作坊等質性研究方法促進社會溝通提出政策建議,期能逐步引導勞動力於求學階段朝產業用人需求發展。根據本研究結果顯示,電子資訊、機械設備、醫材等產業在新科技導入下將帶動勞工在就業市場中朝高端職
定價:400 元, 優惠價:95 380
無庫存,下單後進貨(採購期約30個工作天)
弱勢對象就業服務與社政單位、民間團體合作模式-以低收入戶、中低收入戶為例

31.弱勢對象就業服務與社政單位、民間團體合作模式-以低收入戶、中低收入戶為例

作者:黃春長; 王素彎; 彭素玲; 葉崇揚; 賴宏昇; 陳麗萍; 柯柏廷; 張李竹  出版社:勞動部勞動及職業安全衛生研究所  出版日:2020/06/05 裝訂:平裝
經濟弱勢者的就業問題並不單純只是找工作的議題,因其自身的多重困境而使涉及的層面頗為廣泛,有些並非勞政資源可涵蓋,或需社政或其他單位的資源與配合,才能有效改善低收、中低收入戶的就業與脫貧困境。本研究運用2012年至2018年勞保資料勾稽臺北市政府低收、中低收入戶社政資料,透過量化與質化分析方法進行研究,期能提出有效改善現行協助低收、中低收入戶的服務模式及相關政策建議。
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生活健康產業分析與發展評估研究
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32.生活健康產業分析與發展評估研究

作者:黃春長; 劉常勇; 張玉山; 鄭淑芳; 林正挺; 陳威穎  出版社:勞動部勞動及職業安全衛生研究所  出版日:2018/06/05 裝訂:平裝
本研究透過個案研究拜訪企業及社區,研析目前已發展之平臺服務模式,並評估導入勞動力參與及滿足服務需求的可行性。結論與建議如下:一、 全球高齡化的趨勢無法逆轉,亟待勞動力的創新服務模式滿足健康服務需求。二、 我國生活健康產業發展自費市場,將有助於創造有品質之照顧服務產業及活化閒置勞動力,創造被照顧者及其家人、勞動力提供者、社會與國家的多方利益。三、 建議發展線上媒合平臺,鼓勵社區非勞動之閒置人力利用零
定價:150 元, 優惠價:95 143
無庫存,下單後進貨(採購期約30個工作天)
衛生福利巨量資料勞動力加值研究─特定勞動族群之健康福祉與重返職場就業促進為例
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33.衛生福利巨量資料勞動力加值研究─特定勞動族群之健康福祉與重返職場就業促進為例

本計畫運用勞動與衛福跨部會巨量資料,進行國內特定勞動族群之健康福祉與重返職場就業促進勞動力發展,探討勞工健康、勞動經濟對特定族群積極性勞動力開發的影響。主題包含(一)請領育嬰假婦女之就業與子女健康影響效果分析;(二)失業對就業、薪資及健康影響分析;(三)基本薪資調整對就業市場的影響;(四)新住民就業狀況;(五)薪資補貼調整對就業的影響分析;(六)景氣循環對大學畢業生就業市場的衝擊。
定價:350 元, 優惠價:85 298
無庫存,下單後進貨(採購期約30個工作天)
中高齡及高齡失業勞工再就業的影響因素分析研究-運用勞工行政資料與人工智慧技術分析
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34.中高齡及高齡失業勞工再就業的影響因素分析研究-運用勞工行政資料與人工智慧技術分析

透過勞工行政的資料分析,掌握失業中高齡及高齡勞工再就業的關鍵因素,進而提出促進失業中高齡及高齡勞工再就業的政策建議。
定價:250 元, 優惠價:85 213
無庫存,下單後進貨(採購期約30個工作天)
勞動市場觀測與資訊掌握計畫
滿額折

35.勞動市場觀測與資訊掌握計畫

勞動政策與法規研擬,仰賴客觀的勞動環境資訊作為基礎。對整體勞動環境資訊的掌握與了解,不僅可作為勞動市場分析研究之素材來源,亦有助政府對關心議題有所了解。本研究結合各勞動行政資料及其餘外部性資料,提出兩大研究命題:針對分析不同企業成立年數與規模對勞動市場中工作數量創造與汰減的影響;以及不同企業勞動條件與組織結構對內部薪資分布與差異之影響,分別進行研析討論。最後,研究整體對於勞動市場異質性的特徵,表現
定價:250 元, 優惠價:95 238
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