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熱搜： 漫畫少年學墨菲定律、 遠在謙邊（特裝版/無親簽）、 撼山河 撼向世界、 軍國主義下的性治理、 新譯老子解義、 有點喜歡、 我們的「女食」故事、 The Little Book of Joy、 職場真心話、 新基本小六法

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165反詐騙

【簡體曬書區】 單本79折，5本7折，活動好評延長至5/31，趕緊把握這一波！

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$400~$599 （1450）
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出版日期

2024年 （128）
2022~2023 （570）
2020~2021 （837）
2018~2019 （551）
2016~2017 （550）
2016年以前 （910）
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裝訂方式

平裝 （3142）
精裝 （848）
軟精 （18）
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嬰幼兒 （54）
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小學中年級 （42）
小學高年級 （1）
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憑什麼相信你？：掌握8大影響力特質，增強自身可信度，洞悉他人話語背後的真相
滿額折

1.憑什麼相信你？：掌握8大影響力特質，增強自身可信度，洞悉他人話語背後的真相

作者：史帝芬.馬汀; 約瑟夫.馬克斯  出版社：時報文化  出版日：2020/12/23 裝訂：平裝
★傳奇暢銷書《影響力》作者席爾迪尼（Robert Cialdini）博士重磅推薦★他總是謊話連篇，為何人人盡信？他永遠言行一致，為何人人不信？為何我們這麼容易相信有自信的繡花枕頭？為何腦袋裡有料的專家經常不被當一回事？為何有些人看似可信，而有些人天生一副不可靠的樣子，即使他們說的是同一回事？決定是否該聽信某人時，我們會仔細衡量他的話語和論點。但事實是，我們總是重視發言者「本身」勝過他的話語或論點。
定價：450 元， 優惠價：9 405
庫存：1
境外融資02：20家企業上市路徑解讀
滿額折

2.境外融資02：20家企業上市路徑解讀

作者：高健智  出版社：時報文化  出版日：2018/10/24 裝訂：平裝
海外上市路徑已然成熟，你需要的是「走出去」的眼光和選擇的勇氣！ 掛牌上市遙遙無期，融資發展困難重重，企業如何超越追趕、解決融資瓶頸？ 深度解讀中國大陸紅星美凱龍、綠城、雙匯、富橋足浴、福耀玻璃、雅迪、周黑鴨、宜人發等20家企業如何成功境外上市！ 赴海（境）外資本市場上市，帶給融資企業的好處，不只體現在上市進程和成本的透明、可控這些方面，還體現在各種國際化的資源和助力上。 融資者在不同資本市場融資上
定價：400 元， 優惠價：9 360
庫存：1
組織再進化：優化公司體制和員工效率的雙贏提案
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3.組織再進化：優化公司體制和員工效率的雙贏提案

作者：亞倫‧迪格南  出版社：時報文化  出版日：2020/08/26 裝訂：平裝
年度管理大作，清楚、有力、及時，所有關切工作方式的人務必一讀。──行銷大師《紫牛》作者賽斯．高汀Seth Godin★微軟、花旗、美國運通、百事、凱悅、Airbnb……都在採用的未來藍圖。★華頓商學院終身職教授亞當．格蘭特（Adam Grant）盛讚：「迪格南大膽提出一個嶄新的工作世界……現在就找來讀，而且也叫你老闆一定要讀。」★《連線》雜誌創辦人凱文‧凱利（Kevin Kelly）讚譽：「我被說
定價：420 元， 優惠價：9 378
庫存：1
我們安靜，我們成功！：內向者駕馭溝通、領導、創業的綻放之路。
滿額折

4.我們安靜，我們成功！：內向者駕馭溝通、領導、創業的綻放之路。

作者：貝絲.碧洛  出版社：時報文化  出版日：2019/08/21 裝訂：平裝
你比自己想的還要強！本書直接迎戰一項錯誤卻廣為接受的假設──職場高位是外向者的專利品。4個認清內向優勢的提點，5個內向風格的推銷步驟，8個無痛社交的要領，8個經營專屬事業的心法。不用強裝外向，也能做最棒的自己。◎《安靜是種超能力》、《安靜，就是力量》暢銷書作者相挺推薦；亞馬遜讀者★★★★★好評。◎ 內向職場人的權威教練（也是內向者），揉合個人經驗、客戶實例與內向社群的共同心聲，深入探討切身議題。◎
定價：400 元， 優惠價：9 360
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2020-2021商業服務業年鑑：低接觸經濟下的商業服務業發展
滿額折

5.2020-2021商業服務業年鑑：低接觸經濟下的商業服務業發展

作者：經濟部商業司; 商研院  出版社：時報文化  出版日：2020/11/11 裝訂：平裝
第一本集合國內權威專業分析，低接觸經濟時代產業與消費最先發展，領先掌握低接觸經濟下的經營變局與獲利商機！本書帶你洞見後疫情時代服務業批發、零售、餐飲、物流發展新趨勢！COVID-19（武漢肺炎）疫情對商業服務業影響鋪天蓋地而來，加速了無接觸服務、低接觸經濟的來臨，在新的經營環境下，商業服務業如何面對不確定因素衝擊，又該怎麼因應與轉型？◤批發、零售、餐飲、物流產業的關鍵報告◢．無接觸式經濟與服務創新
定價：699 元， 優惠價：9 629
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小數據騙局：不再被數字玩弄，八個觀點教你戳破媒體的圖表謊言
滿額折

6.小數據騙局：不再被數字玩弄，八個觀點教你戳破媒體的圖表謊言

作者：小林直樹  出版社：時報文化  出版日：2018/04/18 裝訂：平裝
新聞數據會說話偶爾也會「說謊話」資深記者來教你揭開隱藏在數字背後的事實真相！ 身處在現今資訊爆炸的社會，我們周遭總是被一大堆數據包圍。新聞媒體提供的每一份統計圖表，有些可能未經驗證，你是否曾懷疑過這些數據的真假呢？而數字背後隱藏的真相，你又能正確解讀嗎？大部分的媒體為了衝高點閱率，會透過看似專業的圖表與經過設計的數據，誤導對大眾對事實的認知。 日本資深財經記者小林直樹，蒐羅報章媒體上三十多則有疑慮
定價：320 元， 優惠價：9 288
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為什麼你說的話都沒人聽？：讓人「聽得懂」也「懂得聽」的說話之道
滿額折

7.為什麼你說的話都沒人聽？：讓人「聽得懂」也「懂得聽」的說話之道

作者：小川直樹  出版社：時報文化  出版日：2019/10/16 裝訂：平裝
能言善道，沒什麼了不起；讓人樂於傾聽，才是真本事！4種對話技巧 ╳ 5大說話情境 ╳ 12個溝通小撇步自我介紹、簡報、演說、面試、會議等場合都適用的說話術消除「說話者」與「聽話者」之間的界線，把「I」和「YOU」變成「WE」，讓你一開口就能完美傳達，別人也會產生共鳴。 人們在說話時，總是把想說的話說完就算，毫不考慮聽話者的感受，這會在雙方之間產生界線，形成彼此對立的局面。如此一來，說話者將很難把
定價：300 元， 優惠價：9 270
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簡報現場力：Show Time！簡報三分鐘的20個零失敗技巧
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8.簡報現場力：Show Time！簡報三分鐘的20個零失敗技巧

作者：尼克.費茲賀伯特  出版社：時報文化  出版日：2018/06/27 裝訂：平裝
It's your show time！20個零失敗&最佳效果的發表技巧讓你的簡報、提案、演說、發表，完美演出！善用變化之道，能讓光芒照在自己身上；利用台上三分鐘，將操縱戲法背後的心理技巧，巧妙運用在與觀眾、客戶的互動上。 │第一本結合魔術原理與溝通技巧的實用手冊│作者Nick Fitzherbert以公關顧問二十多年職涯的行銷、簡報專業，並結合「The Magic Circle」認證的魔
定價：280 元， 優惠價：9 252
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創業家賺錢的方式和你不一樣
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9.創業家賺錢的方式和你不一樣

作者：林富元  出版社：時報文化  出版日：2016/07/12 裝訂：平裝
30種思考方式，創造財富，改變人生擺脫上班族的窮腦袋，跟著創業投資大師的思考與運作模式，快速致富！ 世界上最有錢的人，都是精明的創業家，他們知道這個世界需要什麼！拋開不切實際的想像與期待，不冒不合理的風險，認清現實，用對方式，才是通往成功致富永遠的途徑 矽谷天使投資人四十年的成功投資經驗，告訴你如何釋放內在思考的負債，成就一生的財富分享成功創業家之所以成功的祕訣，讓你勇敢踏出創業第一步 ★各界領袖
定價：300 元， 優惠價：9 270
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人脈致富：解鎖溝通力，突破社交困境，累積人際紅利的關鍵法則
滿額折

10.人脈致富：解鎖溝通力，突破社交困境，累積人際紅利的關鍵法則

作者：王勵新  出版社：時報文化  出版日：2021/10/27 裝訂：平裝
「想要成功，必須具備一定的條件。加強你的欲望，提升自己的熱忱，用毅力克服困難，最重要的是，相信自己一定會成功。」－－人際關係學大師戴爾．卡內基「人類最深層的本性，就是渴望得到別人的重視。」－－心理學大師威廉．詹姆士★人際關係不是為了利益，而是我們隨時隨地要面對的日常交流。★想要找到生活的動力，讓自己更成熟，先從培養好奇心，打好人際關係開始。 在心理學家馬斯洛的需求層次理論中，由下到上分別是「生理、安全、社交、尊重和自我實現」，雖然社交擺在第三層，但它涉及到人的情感與歸屬，所以會影響到其他層面的滿足感。所以，建立人脈不只是為了工作上的利益，而是生活各方面無法逃避的問題。 本書作者王勵新是工作多年的職場資深人士，對於心理學知識涉獵頗深。本書不僅介紹知名的心理學概念，如「六度分隔理論」、「周哈里視窗」、「人際關係三維理論」、「莫非定律」，也有豐富的案例佐證。更重要的是，作者將要點條列清楚，讓讀者可以清楚掌握社交的祕訣與雷區，例如：「恐懼社交的五大成因」：害怕尷尬的氣氛、沒有方法、不知如何接話、害怕被拒絕以及認為單打獨鬥就能完成工作。「讓人有信賴感的四大祕訣」：找出對方的興趣、說些好故事、反覆確認細節以及實際行動。 科技日新月異，社交管道與工具越來越多，但人與人相處的基本原則以及人們常遇到的困難還是一樣的。而所謂的人脈致富，正是透過自然、輕鬆的技巧，幫助我們在與人交流、合作時更加順暢，它不只能讓心靈與情感更富足，人生視野也會更加寬廣。好人脈推薦諮商心理師 王雅涵人性銷售、領導專家 梁櫰之《自媒體百萬獲利法則》作者 許維真閱讀人社團主編 鄭俊德
定價：280 元， 優惠價：9 252
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數位躍升力：建立敏捷組織與商業創新的數位新戰略
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11.數位躍升力：建立敏捷組織與商業創新的數位新戰略

作者：拉茲.海飛門; 習移山; 張曉泉  出版社：時報文化  出版日：2020/06/17 裝訂：平裝
轉型為敏捷組織是企業必經之路數位化變革本身並不只是一項戰略或目標，而是企業跳躍式的量子躍遷（quantum jump），更是後疫時代實現敏捷組織與商業創新的終極方法！以ABCD為首字母的數位化（A：人工智慧AI；B：區塊鏈Blockchain；C：雲端計算Cloud Computing；D：數據分析Data Analytics）在各種組織中擴張，並改變和征服了我們的生活中的各個領域。數位化給我們
定價：450 元， 優惠價：9 405
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專業致勝：從專業人士的自我修練到專業服務公司的經營管理
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12.專業致勝：從專業人士的自我修練到專業服務公司的經營管理

作者：秦中天  出版社：時報文化  出版日：2019/12/18 裝訂：平裝
第一本融合台灣與國際專業服務公司實務的管理書最全面有系統的專業服務公司中文著作麥肯錫管理顧問的領航人馬文・鮑爾（Marvin Bower）曾以這段話來描繪他對公司的看法，可視為專業服務公司共同的一個標竿：‧我們有的不是顧客，而是業主。我們不屬於哪個產業，而是自成一個專業。‧我們不是一家以股權結合的公司，而是由合作夥伴結合的公司。‧我們沒有員工，我們有的是擁有個人尊嚴的成員和同事。‧我們沒有商業計劃
定價：380 元， 優惠價：9 342
庫存：2
如何讓人信任你：FBI頂尖行為分析專家傳授最強交心術，讓你在職場、人際及生活中擁有人人信服的深度領導力
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13.如何讓人信任你：FBI頂尖行為分析專家傳授最強交心術，讓你在職場、人際及生活中擁有人人信服的深度領導力

作者：羅賓‧德瑞克; 卡麥隆‧史陶斯  出版社：時報文化  出版日：2018/06/29 裝訂：平裝
《商業內幕》（Business Insider）網路媒體評選為2017年最佳商業書 信任，是人際間最強大的力量。擁有信任，你將無往不利。 「如果你能精通理解別人的技巧，就能真正出類拔萃。你會備受尊崇、人見人愛，而且炙手可熱。這就是信任的力量。」 超級暢銷書《FBI教你讀心術》作者 喬•納瓦羅 專文推薦 真正的信任難以具體言說，在這個缺乏互信的時代，信任
定價：420 元， 優惠價：9 378
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後巴菲特時代科技女股神：凱薩琳．伍德的「破壞性創新」投資致富策略
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14.後巴菲特時代科技女股神：凱薩琳．伍德的「破壞性創新」投資致富策略

作者：陳偉航  出版社：時報文化  出版日：2021/03/17 裝訂：平裝
女股神所操盤的資金在科技類股票基金中勇奪第一，一年投資報酬率超過100％！繼股神巴菲特之後，美國華爾街又一女股神凱薩琳．伍德，你不必再獨自摸索，只要跟著這位女股神，你就可以輕鬆賺大錢。《CNBC財經報導》、《Marketwatch市場觀察》、《Yahoo Finance雅虎財經新聞網》、《The Wall Street Journal華爾街日報》、《Investor Business Daily投
定價：320 元， 優惠價：9 288
庫存：1
「改變世界的力量&解決問題的智慧」套書：《影響力習慣》＋《BCG問題解決力》（共二冊）
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15.「改變世界的力量&解決問題的智慧」套書：《影響力習慣》＋《BCG問題解決力》（共二冊）

作者：莉茲‧懷斯曼; 徐瑞廷  出版社：時報文化  出版日：2023/05/19 裝訂：平裝
如果想在生涯中及早脫穎而出，這是你必讀指南。教你高效工作的技巧，瞄準核心痛點，迅速有效地擊破問題！《影響力習慣》★榮獲「50大管理思想家」（Thinkers50）年度10大職場好書★——《給予》、《逆思維》作者亞當．格蘭特——如果想在生涯中及早脫穎而出，本書是必讀指南。有能力，不代表能發揮影響力。從520名經理人和25位影響力成員的訪談，歸納出從A晉升A+的工作心態和習慣，不必更費力，就能忙得有意義。★ 影響力，決定你是有價值的成員，還是只能遊走在邊緣被委派一件職責外的工作，你會問這對我有什麼好處，還是捲起袖子開始做？一名大學剛畢業的菜鳥，為何主動修理影印機就立即獲得升遷？我們在工作上的每一個反應和選擇，形塑我們成為什麼樣的組織成員。改掉正在悄悄侵蝕你聲譽的陋習，養成為自己增加價值的好習慣，成為公司搶著投資的人才。「在他身上投資一盎司可以有一噸的回收，傻瓜才不繼續投資。」當運動比賽進行到關鍵時刻，教練派上場的不一定是最強的球員，而是可以扭轉局勢的成員。在職場上遇到棘手任務或面臨轉型，擔當重任的也都是影響力成員。能力相當的兩個人，發揮的影響力可能截然不同。有些人照表操課，每次裁員都擔心自己遊走在邊緣；有些人則是老闆委以重任的頭號人選，能力與資源不斷增長，影響力於是更加擴大，形成一個正向迴圈。「如果要挑一同困在荒島上的人，影響力成員是不二人選，我必須協助其他人求生，但影響力成員會幫助我活下來。」★ 解讀職場的潛規則，為自己贏得改寫規則的權力為了找出影響力成員究竟具備哪些讓自己脫穎而出的特質，作者莉茲針對谷歌（Google）、奧多比（Adobe）、領英（LinkedIn）、美國太空總署（NASA）、史丹福醫療中心等機構的經理人進行調查，勾勒出他們心目中A+成員的輪廓，並訪談最終出爐的影響力成員，梳理出讓他們持續發揮影響力的工作方式。★把握創造價值的機會，啟動為自己帶來投資的迴圈，任何人都可以贏得長久的勝利＊戴上機會濾鏡，讓自己派得上用場，才能變得不可或缺一般人做自己的事，影響力成員做需要做的事。身處在日益複雜與變動快速的企業環境，依賴組識調整結構來因應變局，經常緩不濟急，影響力成員每日的靈機應變才是決勝的關鍵。＊可以站出來領導，也可以退居原位在沒人負責的灰色地帶挺身領導，將為你贏得門票去參與最具影響力的決策。影響力成員不僅自
定價：800 元， 優惠價：9 720
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創業。從1開始：從0到1，不靠富爸爸，不用白手起家
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16.創業。從1開始：從0到1，不靠富爸爸，不用白手起家

作者：林克威  出版社：時報文化  出版日：2019/08/07 裝訂：平裝
創業是很多人的夢想，但更多人忽略了：創業不一定要花大錢。這是一個全球化「借用」的時代！站在斜槓創業的交叉路口，如果你正在猶豫應該「從0開始」或是「從有到有」，只要評估並掌握好數位資產的：創業風險、投入資金、管理經營、產業經驗、廠商關係，和精準客源，你也可以大膽買下別人的想法或創意！專家贊同推薦AppWorks之初創投董事長/台灣大哥大總經理 林之晨M觀點創辦人 MiulaTeSA亞太品牌商務加速器
定價：320 元， 優惠價：9 288
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矽谷天使林富元的投資告白：四十年實戰經驗教你如何找趨勢賺大錢
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17.矽谷天使林富元的投資告白：四十年實戰經驗教你如何找趨勢賺大錢

作者：林富元  出版社：時報文化  出版日：2014/10/17 裝訂：平裝
全球華人創新創業重要推手————矽谷知名天使投資家林富元————以四十年實戰經驗為你分析未來新趨勢，邁向投資創業大錢潮 ★ 全球業界領袖・齊心鼎力推薦 ★蔡明介・聯發科董事長｜陳五福・矽谷華人創業之神徐大麟・漢鼎亞太公司總裁｜陳立恆・法藍瓷總裁苗豐強・聯華神通集團董事長｜黃少華・宏基集團董事長宋恭源・光寶集團董事長｜徐小波・宇智顧問董事長暨執行長童兆勤・中國信託銀行董事長｜陳良基・台灣大學副校長孫
定價：360 元， 優惠價：9 324
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沒有Email的世界：過度溝通時代的深度工作法
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18.沒有Email的世界：過度溝通時代的深度工作法

作者：卡爾.紐波特  出版社：時報文化  出版日：2021/11/03 裝訂：平裝
降低過動訊息的干擾，每天只需工作5小時。——亞馬遜Top 1暢銷書——年度最佳商業／領導書《Deep Work深度工作力》作者給予當代職場的中肯建言當Email的「便利」被誤解成「效率」，工作就會淪為過動式溝通的犧牲品。四大原則建立Email的全新工作型態，讓我們焦慮更少、成就更多。——《Deep Work深度工作力》進階實踐篇「我以為一旦人們意識到專注力的重要性，便可以輕易改變他們的工作方式，我發現自己太樂觀了。這本書便是我對於替代方案的全新願景。」——卡爾．紐波特——一本自己需要、也希望老闆讀一讀的書▏當工作被訊息綁架，下班了卻還在上班上班族平均每六分鐘檢查一次收件匣或即時通訊，每日處理的訊息高達一百二十六則。Email曾經是劃時代的便利發明，但如今許多證據顯示，過度仰賴Email已造成「過動蜂巢式」的溝通現象，訊息零碎又密集，拖垮了效率、造成了焦慮。就連下班時間，也感覺自己在不斷累積通訊負債。▏原本預期Email停擺會造成的溝通黑暗期，卻意外成為生產力的黎明曙光由於Email太過便利，我們從未真正大刀闊斧地改變使用方式。許多談論專注力的著作，也僅是微調我們的通訊使用習慣，無法從根本解決問題。持續的工業成長有賴於持續改進生產流程，自一九○○年以來，體力勞動者的產能增加了五○倍，但對知識工作者來說，都已經累到要過勞了還是被工作追著跑，我們難道沒有更好的選擇？白宮曾遭駭客入侵，原本預期Email停擺數週之久將成為一場災難，沒想到在過渡期之後，生產力卻意外大幅提升。在這個過度溝通的時代，我們需要像福特汽車裝配線翻新了汽車產能一樣的革新作法，才能將我們從高壓的工作日常中解放。▏四大Email使用原則，用有限的專注力換取最高的產出在知識工作領域，工作大致分成「工作流」和「工作執行」兩部分，過動訊息所造成的工作流紊亂，已大幅壓縮和干擾到工作執行。下列四大原則將為我們打造一條更為順暢的高效工作流，用較少的時間就能換取更高品質的產出。．專注力資本原則：把專注力視為一項資本，優化員工為產品加值的工作流。．流程原則： 在生產流程中去除非必要的互動，減輕員工的額外干擾、專注在工作執行。．協定原則： 制訂何時與如何進行溝通的原則，事先的規劃有助於降低長期的成本。．專業化原則： 職務分工專業化，員工專責的工作少一些，工作品質將會高很多。
定價：420 元， 優惠價：9 378
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叛逆者團隊：激發多元觀點，挑戰困難任務的工作組合
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19.叛逆者團隊：激發多元觀點，挑戰困難任務的工作組合

作者：馬修.席德  出版社：時報文化  出版日：2021/01/27 裝訂：平裝
明明每個成員都很棒，就是沒有突破性進展？叛逆觀點驅動團隊智慧，活絡多元解題能力，達成一加一大於二的倍數綜效。—————上市首週空降《星期日泰晤士報》暢銷榜Top 1—————年度商管書銷售冠軍作者揭露一流團隊的成功祕密—————唐鳳贊同力薦—————我在招聘的時候有兩個原則，一個是他的經歷、看事情的方法必須要跟現有成員不重疊。▌你是複製人，還是叛逆者？▌——複製人團隊同質性高，觀點彼此複製、強化，
定價：450 元， 優惠價：9 405
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下個十年，你在哪？：時時檢視目標，無懼打掉重練，10年10倍薪不是夢
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20.下個十年，你在哪？：時時檢視目標，無懼打掉重練，10年10倍薪不是夢

作者：黃珮婷(Betty)  出版社：時報文化  出版日：2018/11/07 裝訂：平裝
這不是一本教你如何設定目標的書。當你懂得放棄，反而離目標更近！ 29歲的我，徬徨失措，問自己：十年後，想成為怎麼樣的人？39歲的我，已是跨國集團總經理，仍在每年生日吹熄蠟燭前問自己：下個十年，我在哪？在做什麼？ 2014年，Betty放棄了葛蘭素史克大藥廠行銷總監的頭銜，選擇擔任品木宣言的品牌經理，這是一個倒退六年的職位。 2017年，她放棄了台灣區總經理，選擇到中國打掉重練。
定價：300 元， 優惠價：9 270
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