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歐盟非標準就業與勞動關係認定（簡體書）
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本書是歐洲基金會(EuroFound)專門針對勞動者認定標準尤其是非標準勞動關係中的勞動者認定問題在32個歐洲國家進行的一項綜合性研究。報告一方面總結了歐洲聯盟法院就勞動者認定標準問題的一般原則，另一方面又就該原則在不同國家的應用問題進行了調查。特別是該報告中提及的很多典型判例對我國進一步深入研究勞動關係認定標準具有極高的參考價值。此外，報告附錄中對32個國家勞動者認定的法律進行了梳理，就非標準勞動關係及相關領域的勞動者權益保障問題進行了細緻的分析，對我國未來的勞動基準立法、勞動關係認定等問題也具有一定的借鑒意義。本書結構如下：第一部分為引言；第二部分介紹了歐洲聯盟法院的法律框架和判例法，側重於不確定性和存在爭議的關鍵領域；第三部分歐盟成員國的法律和實踐，提供了各國對法律和實踐問卷的回答摘要，並按問題分類；第四部分對這些調查結果進行交叉分析，回應了所審查的每種關係中的關鍵問題。第五部分是結論：變化、挑戰和問題。附錄是各國情況表，概述了各國對整個問卷的答覆。本書可以作為勞動法、社會保障法治領域專題研究用書，也可以作為該領域的教育培訓參考用書。
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