滿額折
目標設定與績效考核實務手冊（簡體書）
商品資訊
相關商品
商品簡介
商品簡介
《目標設定與績效考核實務手冊》是一本關於目標設定與績效考核的工作指導用書，《目標設定與績效考核實務手冊》以“設計指南+設計範本”的形式闡述了如何開展績效管理工作，並對績效目標管理和績效考核管理兩大內容體系進行了說明，同時從公司、部門、崗位三大層面，提供了採購、市場、銷售、財務、行政、研發、生產技術、工程項目、物流配送、軟體發展、電子商務、人力資源12大類人員績效管理的參考範例，供讀者參考。
《目標設定與績效考核實務手冊》適合企業經營管理者、人力資源管理人員、績效考核人員、諮詢師、培訓師及高校相關專業師生閱讀、使用。
《目標設定與績效考核實務手冊》適合企業經營管理者、人力資源管理人員、績效考核人員、諮詢師、培訓師及高校相關專業師生閱讀、使用。
您曾經瀏覽過的商品
購物須知
大陸出版品因裝訂品質及貨運條件與台灣出版品落差甚大，除封面破損、內頁脫落等較嚴重的狀態，其餘商品將正常出貨。
特別提醒：部分書籍附贈之內容(如音頻mp3或影片dvd等)已無實體光碟提供，需以QR CODE 連結至當地網站註冊“並通過驗證程序”，方可下載使用。
無現貨庫存之簡體書，將向海外調貨：
海外有庫存之書籍，等候約45個工作天;
海外無庫存之書籍，平均作業時間約60個工作天，然不保證確定可調到貨，尚請見諒。
為了保護您的權益，「三民網路書店」提供會員七日商品鑑賞期(收到商品為起始日)。
若要辦理退貨，請在商品鑑賞期內寄回，且商品必須是全新狀態與完整包裝(商品、附件、發票、隨貨贈品等)否則恕不接受退貨。