老闆是怎麼想的（簡體書）

老板是天生就“黑”的嗎？
老板是一個人還是一個職位？
老板和員工是天敵還是戰友？
……
作為員工，你知道老板的真實想法嗎？
作為老板，你告訴員工自己的真實想法了嗎？
……
老板到底是怎麼看待企業、員工、工作、薪酬、成本、管理乃至公司政治的呢？
本書選擇了企業生活中七個重要方面，也是員工關心和困惑的七個方面，展示了老板的真實想法，說明了市場的規律，闡釋了其中的邏輯。員工可以與之進行自我對照，找出差距，在工作中加以學習、改進和提高。最終實現個人獲得成長，企業獲得發展。

陳中，曾任某著名諮詢公司研發總監，中國管理傳播網、世界品牌網、價值中國網、博銳傳播網、創業邦專欄作家。對于如何塑造一個思想統一、行為一致的組織有深刻認識，對公司、工作、職場的本質有獨到研究。

序言
觀點精選
第1章 這樣看企業
　企業是老板的身家性命
　企業不只是老板的，也是員工的
　企業有企業性
　企業背負終極風險
　企業不是歇腳點
　老板是一個職位
　老板不是天生“黑”
第2章 這樣看員工
　做好本職工作是根本
　眼睛里有活，手中能出活
　多提解決方案，少提問題
　多一些感恩，少一些抱怨
　融入企業，做企業的一分子
　忠誠于你的工作　
　事情到你為止
　有“我要”的精神
　職業化不接受情緒
　保守企業秘密
　做企業的形象代言人
第3章 這樣看工作
　尊重你的工作
　工作是帶薪學習
　工作是資源聚集池
　給自己交代，不是向別人交差
　一切為了完成工作
　別讓原因成為借口
　結果重于過程（做過=0，做到=1，做好=100）
　多做一點，提升一線
　沒有做不到，只有想不到
　沒有最好，只有更好
　早到半小時，晚走半小時
　在重要的事情上投入資源和精力
　只有全力以赴，沒有盡力而為
　復命
　一分鐘都不耽擱
　今日事今日畢
第4章 這樣看薪酬
　薪水高低，不是老板決定的，是員工自己決定的
　市場會給出每個人的準確定價
　比待遇，也要比業績
　薪水，是努力的結果而不是前提
　注重薪水不如注重未來
第5章 這樣看成本
　企業的錢也是辛苦得來的
　心疼企業的錢，像心疼自己的錢一樣
　摳門是值得鼓勵的行為
　浪費工作時間就是偷盜
　成本是老板的心頭劍
　任何成本都應該與收益對應
第6章 這樣看管理
　員工能夠自我管理是老板的期望
　管理不針對個人，針對職場行為
　制度是高壓線
　服從是企業運轉的基礎
　尊重職位的權威
第7章 這樣看公司政治
　公司政治並不神秘
　別太關注公司政治
　巴結工作，不是巴結老板
　不提倡八面玲瓏，但是要和平共處
　不跟同事做朋友
　不說老板壞話，不說同事壞話
　不要怕被折騰