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供應鏈網絡組織競合關係研究(簡體書)
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作者簡介
目次

商品簡介

《供應鏈網絡組織競合關係研究》最顯著的特點,一是其理論回顧脈絡清晰,不僅顯示出以往研究路線以及正在進行的研究與以往研究的關聯性,彰顯出作者對這一研究領域的熟悉程度,而且可以使讀者整合概要地把握此領域已有的研究成果,認識到未來可能出現的研究方向。二是基於網絡組織的視角,創新性地構建了供應鏈成員競合關係研究的理論框架。三是提出了一系列具有創新性的理論觀點和研究成果,例如,供應鏈復合聯結、供應鏈競合的概念與特徵,供應鏈競合的演化博弈機制,供應鏈價值、結點價值、顧客價值及社會價值的四維度供應鏈價值創造模型,基於張伯倫租、熊彼特租、理查德租和準租的供應鏈價值創造途徑,以及“競合共同創造價值”等創新觀點。

作者簡介

王玲 1966年2月出生,山東章丘人,先后獲天津大學工學學士、工學碩士,南開大學管理學博士。2008年1月至2009年6月于美國賓夕法尼亞州立大學Smeal商學院供應鏈與信息系統系做訪問學者。 現為南開大學經濟與社會發展研究院現代物流研究中心、南開大學泰達學院物流學系副教授。研究方向為物流管理與供應鏈管理。

目次

第1章 緒 論
第1節 供應鏈關係管理的時代背景
1.1.1 企業競爭向供應鏈競爭的演化
1.1.2 供應鏈關係管理與供應鏈整體競爭力
1.1.3 供應鏈關係的復雜性與供應鏈關係管理理論的創新
1.1.4 競爭觀、合作觀的局限性與競合論的興起
第2節 本書的研究方法與研究思路
1.2.1 研究方法
1.2.2 研究思路
第2章 供應鏈的網絡組織關係論證
第1節 供應鏈關係的演進以及關係的多層性與競合性
2.1.1 供應鏈關係的演進
2.1.2 供應鏈關係的多層性
2.1.3 供應鏈關係的競合性
第2節 網絡組織的內涵、特徵與關係本質
2.2.1 網絡組織的本質內涵
2.2.2 網絡組織的基本特徵
2.2.3 網絡組織成員關係的核心特徵
第3節 供應鏈的網絡組織特性
2.3.1 供應鏈的網絡關係特徵
2.3.2 供應鏈的網絡構成要素
第3章 供應鏈復合聯結及其形成機理
第1節 企業聯結的相關研究
3.1.1 企業資源論的企業聯結
3.1.2 價值鏈理論的企業聯結
3.1.3 網絡組織理論的企業聯結
第2節 供應鏈復合聯結的特徵及概念
3.2.1 供應鏈聯結的相關研究
3.2.2 供應鏈聯結的特徵剖析
3.2.3 供應鏈復合聯結的概念
第3節 供應鏈復合聯結的形成機理
3.3.1 供應鏈復合聯結的企業動因
3.3.2 供應鏈復合聯結的網絡動因
3.3.3 供應鏈復合聯結的演化動因
第4章 供應鏈競合及其演化機制
第1節 供應鏈競合的內涵界定
4.1.1 競合的一般含義
4.1.2 供應鏈競合的概念
4.1.3 供應鏈競合的對象
第2節 供應鏈競合的形式
4.2.1 供應鏈縱向競合的形式
4.2.2 供應鏈橫向競合的形式
第3節 供應鏈競合的理論詮釋
4.3.1 基於企業資源論的詮釋
4.3.2 基於肉絡組織理論的詮釋
4.3.3 基於委托代理理論的詮釋
4.3.4 基於權力理論的詮釋
4.3.5 基於標尺競爭理論的詮釋
第4節 供應鏈競合的演化博弈機制
4.4.1 演化博弈論簡述
4.4.2 供應鏈橫向競合的演化博弈
4.4.3 供應鏈縱向競合的演化博弈
第5章 供應鏈競合的價值創造
第6章 供應鏈競合的保障機制
結論
參考文獻
後記

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