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《圣經·創世紀》中烏鴉和鴿子的故事可謂婦孺皆知。古往今來，人們對這個故事有著不同解讀，仁者見仁，智者見智。如果把方舟比喻成一個企業，那么諾亞就是這個企業的CEO，鴿子和烏鴉就是企業的兩種員工。查看水情是CEO交給員工的任務，但是烏鴉沒有完成的使命鴿子出色地完成了。原因何在？銜回橄欖枝的白鴿拯救了身陷洪水圍困的諾亞方舟，積極、主動、樂觀、感恩、敬業的心態最終讓白鴿成為方舟中最優秀的員工。成功源自心態，心態成就事業。本書不僅是企業員工心態調整的自助讀本，而且為企業管理人士進行員工心態管理提供了思路和工具。
作者簡介
嚴正，畢業于福建師范大學中文系，后就讀于清華大學經濟管理學院。長期致力于人力資源的開發與發展工作。 嚴正先生先后在臺灣華杰電子、華立集團任人力資源總監，管理學院院長等職務，現為余世維管理研究院(香港)常務副院長、慧泉國際教育集團資深顧問。為數十家大中型企業提供培訓與咨詢服務。在組織能力建設，勝任素質模型對人力資源系統的改善及母子公司管控方面的研究、實戰、咨詢服務上卓有成效。
目次
前言 鴿子才是企業最優秀的員工
第一章 烏鴉心態與鴿子心態
1.我們的向鴿子學習什么
2.烏鴉為什么一去不復返
3.尋著白鴿的足跡探求答案
4.擺正心態，做一名企業鴿子
5.改善環境，成就鴿子心態
第二章 無法改變天氣，但可以改變心情
1.做事情還是做事業
2.給自己增加籌碼
3.公司是老板的，舞臺是自己的
4.從看似單調的工作中尋找樂趣
5.別讓壞情緒陪我們一起來上班
第三章 堅決完成諾亞交給的使命
1.把問題留給誰
2.問題高一尺，方法高一丈
3.做一個解決問題的高手
4.責任勝于能力
5.將執行進行到底
第四章 感恩的心引領鴿子飛回諾亞方舟
1.感恩制造快樂
2.陽光就在你心中
3.抱怨不好是因為看不到還有更壞
4.逃避責任的人不會得到幸福
5.幸福盡在工作中
第五章 橄欖枝代表了什么
1.夢在心中，路在腳下
2.優秀的員工永遠心存希望
3.專注細節，造就完美
4.成敗之間，細節為大
5.你完全可以做得更好
第六章 怎樣從企業烏鴉轉型為企業鴿子
1.成功心態是員工個人的第一競爭力
2.多給自己一點積極的心理暗示
3.良好的心態助你成功
4.有分擔壓力的朋友
5.善于發現工作和生活中的美
第一章 烏鴉心態與鴿子心態
1.我們的向鴿子學習什么
2.烏鴉為什么一去不復返
3.尋著白鴿的足跡探求答案
4.擺正心態，做一名企業鴿子
5.改善環境，成就鴿子心態
第二章 無法改變天氣，但可以改變心情
1.做事情還是做事業
2.給自己增加籌碼
3.公司是老板的，舞臺是自己的
4.從看似單調的工作中尋找樂趣
5.別讓壞情緒陪我們一起來上班
第三章 堅決完成諾亞交給的使命
1.把問題留給誰
2.問題高一尺，方法高一丈
3.做一個解決問題的高手
4.責任勝于能力
5.將執行進行到底
第四章 感恩的心引領鴿子飛回諾亞方舟
1.感恩制造快樂
2.陽光就在你心中
3.抱怨不好是因為看不到還有更壞
4.逃避責任的人不會得到幸福
5.幸福盡在工作中
第五章 橄欖枝代表了什么
1.夢在心中，路在腳下
2.優秀的員工永遠心存希望
3.專注細節，造就完美
4.成敗之間，細節為大
5.你完全可以做得更好
第六章 怎樣從企業烏鴉轉型為企業鴿子
1.成功心態是員工個人的第一競爭力
2.多給自己一點積極的心理暗示
3.良好的心態助你成功
4.有分擔壓力的朋友
5.善于發現工作和生活中的美
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